2026 Bordro ve Ücret Hesaplama Eğitimi

Not: Bu eğitim 12 Şubat 2026 tarihinde canlı olarak gerçekleşecektir. 

2026 Bordro ve Ücret Hesaplama Eğitimi

Eğitimin Amacı

Bu eğitim; 2026 yılı asgari ücretteki yeni tutar, SGK ve vergi uygulamalarını baz alarak katılımcılara:

✔️ Yeni dönemin bordro yapısını kavratmak

✔️ Ücret hesaplamalarını uygulamalı şekilde öğretmek

✔️ Yasal gereklilikler ve bildirim süreçlerinde hata riskini minimize etmek

✔️ İnsan kaynakları ve bordro süreçlerinde profesyonel performans kazandırmak

şeklinde konuları teorik ve uygulamalı örnekler ile pekiştirmeyi hedefler.

📌 Eğitim İçeriği – 2026 Bordro ve Ücret Hesaplama Eğitimi

1) Güncel 2026 Mevzuat ve Asgari Ücret Temel Bilgileri

• 2026 yılı asgari ücret tutarının bordroya etkisi

• İşçi işveren açısından ücretin tanımı ve hesaplama yöntemleri

• Ücret türleri (aylık, günlük, saatlik, prim, ikramiye vb.)

2) Bordro Hesaplama Uygulamaları

• Brütten nete ve netten brüte ücret hesaplama

• Asgari ücret güncellemesine göre SGK matrahı ve prim hesaplamaları

• Gelir vergisi dilimleri ve vergisel yük değerlendirmesi

• Fazla çalışma, resmi tatil ve hafta tatili ücret uygulamaları

• Yan haklar, özel sosyal haklar ve ek ödemeler

3) SGK, Vergi ve Yasal Bildirim Zorunlulukları

• SGK bildirge formları, e-Bildirge ve işveren sistemi uygulamaları

• Sigorta türleri ve prim yükümlülükleri

• Matrah tavan ve taban uygulamalarının 2026’daki yansımaları

• Eksik/hatta beyana ilişkin cezalar ve önleyici uygulamalar

4) Uygulamalı Senaryolar ve Gerçek Örnekler

• Asgari ücretin bordro etkisi: “Gerçek çalışan bordrosu” üzerinden adım adım çözüm

• PDKS ve zaman kayıt sisteminden hızlı bordro oluşturma

• 2026 özel durum bordroları (yıllık izinli, raporlu, ücretsiz izinli vb.)

5) Ek Bordro Konuları & Özlük İşlemleri

• İşe giriş/ayrılış işlemleri ve SGK bildirim süreçleri

• Kıdem ve ihbar tazminatı hesaplama (asgari ücret güncellemesi ile etki)

• Ücretli izin hakları ve bordroya yansıması

• İşten ayrılış sürecinde ücret hesaplaması