Eğitim Hakkında
Hibrit Çalışma Modeli Eğitim Amacı
Katılımcıların hibrit çalışma modelini teorik ve pratik yönleriyle kavramaları, küresel trendleri ve Türkiye’den vaka örneklerini inceleyerek kendi kurumlarında uygulanabilir stratejiler geliştirmelerini sağlamak.
Hedef Kitle
İnsan Kaynakları profesyonelleri
Orta ve üst düzey yöneticiler
Organizasyonel gelişim uzmanları
Çalışan deneyimi ve kurumsal kültür ile ilgilenen tüm profesyoneller
Kazanımlar (Eğitim Sonunda Katılımcılar)
Hibrit çalışma modelinin tarihsel evrimini, teorik temellerini ve küresel trendlerini anlayacak.
Avantaj ve dezavantajları değerlendirerek kurumlarına uygun model geliştirme becerisi kazanacak.
Performans, çalışan deneyimi ve kurumsal kültür açısından hibrit modelleri yönetmeyi öğrenecek.
Örnek vaka ve uygulama şablonlarından faydalanarak kendi kurumları için eylem planı hazırlayabilecek.
Blended Work yaklaşımını ve geleceğin iş gücü dönüşümünü öngörerek stratejik hazırlık yapabilecek.
Eğitim İçeriği — 11 Ders
Bölüm 1
1
1. Giriş: Ofis mi Ev mi? Yeni Düzen / Hibrit
Bölüm 2
2
2. Giriş – Hibrit Çalışma Modeline Genel Bakış
Bölüm 3
3
3. Tarihsel Evrim ve Teorik Temeller
Bölüm 4
4
4. Küresel Trendler ve Sektörel Veriler
Bölüm 5
5
5. Avantajlar ve Dezavantajlar
Bölüm 6
6
6. İK ve Yönetim Uygulamaları
Bölüm 7
7
7. Gelecek Perspektifleri – Blended Work
Bölüm 8
8
8. Uygulama Önerileri
Bölüm 9
9
9. Örnek Vaka – Gerçek Kurum Uygulamaları
Bölüm 10
10
10. Kurumsal Eylem Planı Şablonu
Bölüm 11
11
11. Sonuç ve Öneriler
Katılımcı Yorumları
Yorumlar yükleniyor…
Benzer Eğitimler
Bu Kategorideki Diğer Eğitimler
₺1.500,00
₺3.000,00
Eğitmen: